In den letzten Jahren haben Übergriffe auf Personen wie Belästigung, Bedrohung, Körperverletzungen und weitere Gewaltübergriffe stetig zugenommen. Gerade Übergriffe gegen Mitarbeiter von Behörden und Institutionen mit erhöhtem Gefahrenpotential steigen jährlich an. Der gesellschaftliche Wandel trägt zudem dazu bei, dass gerade der direkte Kundenkontakt mit Risiken und Gefahren behaftet ist. Die Schulung von Mitarbeiter in einem Arbeitsumfeld mit erhöhtem Gefahrenpotential ist daher unumgänglich.
Wir von W&P Sicherheitsmanagement bieten Unternehmen, Behörden und Institutionen mit erhöhtem Konflikt- und Gefahrenpotential daher individuelle Sicherheitsschulungen an, um Mitarbeiter körperlich und geistig auf die alltäglichen Gefahrensituationen und individuell vorliegende Risiken und Gefahren im jeweiligen Arbeitsumfeld vorzubereiten. Um die persönliche Sicherheit von Mitarbeitern zu erhöhen, setzen wir auf die Erfahrungen unserer Schulungsleiterinnen und Schulungsleiter des Deutscher Zolls und der Bundespolizei.
Unsere Referenzen reichen von verschiedenen Einrichtungen wie Amts-/ Landgerichte, Jobcenter, Finanzämter, Stadtverwaltungen bis hin zu einigen namenhaften Krankenkassen.
Wir zeigen Ihnen, wie Sie die alltäglichen Konfliktpotentiale und Gefahrensituationen frühzeitig erkennen und diese – unter gegebenen Umständen im Vorfeld und ohne körperliche Gewalt – vermeiden können. Hierbei werden vor allem verbalen und nonverbalen Techniken in einem umfangreichen Kommunikations- und Deeskalationstraining vermittelt. Zudem werden unsere Trainer in realitätsnahen nachgestellten Szenarien aufzeigen, wie Sie sich in Extremsituationen verhalten sollen, um ihre persönliche und die Sicherheit Ihrer Mitarbeiter zu sichern. Wir vermitteln ihnen zudem, wo Schwachstellen des Angreifers sind und wie sie sich durch aktive Selbstverteidigungstechniken gegen Übergriffe jeglicher Art zur Wehr setzen können.
In unseren Sicherheitsschulungen lernen Sie, angstfrei und Selbstbewusst durch das Leben zu gehen und professionell auf Konflikten und Gefahren in ihrem Arbeitsumfeld richtig zu reagieren.
Ziele unserer individuellen Sicherheitsschulungen sind:
- Ausgeglichen, angstfrei und selbstbewusst durchs Leben gehen.
- Gezielte Erlernung von Anhaltspunkten zur Erkennung und Einschät-zung potentieller Konflikte, Gefahren und Risiken am Arbeitsplatz.
- Die gewaltlose Bewältigung von bedrohlichen Situationen durch verbale und nonverbale Deeskalationstechniken.
- Erhöhung der persönlichen Sicherheit durch einfach realistische Selbstverteidigungstechniken.
- Verinnerlichung und Vernetzung des Erlernten durch Umsetzung der Schulungsinhalte in realitätsnahen nachgestellten Szenarien.
Schulungsinhalte
Sämtliche Inhalte werden in realitätsnahen Szenarien nachgestellt, die Schulungsthematiken intensiv vernetzt und so eine optimale Vorbereitung für die Konflikt- und Gefahrenbewältigung im Arbeitsalltag geschaffen. Wir gehen dabei auf die individuell vorliegenden Konflikte, Gefahren und Gefährdungen ein. Durch eine gezielte aber sensible Konfrontation in der praktischen Umsetzung der vermittelten Schulungsinhalte schaffen wir eine optimale Vereinigung von Theorie und Praxis.
Ihre Kurs-/Seminarleiter:
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W&P Sicherheitsmanagement unterscheidet sich von andern Anbietern, da wir gezielt auf die physischen...
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...und psychischen Eigenschaften ihrer Mitarbeiter eingehen und uns den individuell vorliegen Gegebenheiten an ihrem Arbeitsplatz annehmen.